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一、員工死亡單位應(yīng)該如何處理

1、單位職工在非工作時(shí)間，非工作地點(diǎn)意外死亡，按非因工死亡待遇處理，對(duì)此，全國尚無統(tǒng)一政策，建議咨詢當(dāng)?shù)厝松缇帧?/p>

2、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，勞動(dòng)者上班時(shí)間、工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工亡。勞動(dòng)者工亡的，由工傷保險(xiǎn)基金按按下列標(biāo)準(zhǔn)支付喪葬費(fèi)、工亡補(bǔ)助金和撫恤金(未參加工傷保險(xiǎn)的由用人單位支付)

二、申請(qǐng)工傷認(rèn)定需提交哪些材料

1、受傷員工的勞動(dòng)合同;

2、員工身份證復(fù)印件;

3、單位事故調(diào)查表，事故經(jīng)過的詳細(xì)描述，蓋章;

4、考勤記錄，需要公司蓋公章;

5、外地戶口居住證復(fù)印件，本地戶口不需提供;

6、居住證明，社區(qū)開具，本地戶口戶籍社區(qū)開具，外地戶口居住社區(qū)開具;

7、證人證言，固定格式，需要2證人簽名按手印身份證復(fù)印件;

8、病例住院小結(jié)報(bào)告單片子;

9、授權(quán)委托書，固定格式，本人簽字即可;

10、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表勞動(dòng)能力申請(qǐng)表。

三、哪些情況可認(rèn)定為工傷

(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

標(biāo)簽： 因公死亡 意外死亡 申請(qǐng)工傷認(rèn)定 工傷